Several jurisdictions are in the process of passing, or have already passed, pay transparency legislation, including California, Colorado, Maryland, New York State, New York City, Rhode Island, and Washington, with some new legislation potentially coming into force in early 2023. While specifics vary based on the jurisdiction, below
pay transparency
Bericht zur Gleichstellung und Entgeltgleichheit erstmals in 2018 aufzustellen!
Die Umsetzung guter Vorsätze: Erstmaliger Entgeltbericht nach dem Entgelttransparenzgesetz
Ganz oben auf der To-Do-Liste für 2018 steht – neben den Vorsätzen für das neue Jahr – für viele Unternehmen die erstmalige Aufstellung des Berichts zur Gleichstellung und Entgeltgleichheit nach dem Entgelttransparenzgesetz. Der Bericht ist im Jahr 2018 erstmals zu erstellen – Berichtszeitraum ist dabei das …
Hitting a moving target: a year of expansion for federal contractor regulation and enforcement
Over the past year, the bar for U.S. federal contractor compliance has been raised considerably. Between the Executive Orders issued by President Obama and the recent uptick in the number and dollar amount of settlements involving Office of Federal Contract Compliance Programs (OFCCP), the risks to contractors who fail to make the leap are greater…